在B&W，我们重视每位员工的健康和安全，除非工作场所没有事故和伤害，否则我们永远不会满意。

“零目标”计划反映了B&W对每位员工整体安全的承诺。我们致力于通过避免、消除或减轻不安全行为和情况，以及对自然灾害和紧急情况作出适当反应，来防止事故及其相关成本。

我们的目标不是仅仅对事故作出反应并纠正造成事故的因素，而是积极主动，防止事故发生。积极的安全管理技术，如改进的危险识别、危险纠正和员工参与，有助于减少职业伤害和疾病，以及负面安全影响的可能性。我们在全公司范围内推行“零目标”，帮助我们确保为每位B&W员工提供安全的工作环境。

健康、安全、环境和质量政策可根据要求提供。

员工参与和责任

员工有责任安全工作，遵守政策和程序，停止危险行为，并通知管理层不安全的工作区域和工作流程。这不仅适用于员工自己的活动，也适用于他们的同事。

管理领导，承诺和责任

B&W管理层有责任保护员工、公众和环境。管理层将提供有效的领导，以确保风险管理策略融入我们的业务和工作流程。生产线管理人员负责他们个人操作的安全。

危害预防与控制

B&W开发和维护流程，以确保危害预防和控制方法的到位和有效。消除和控制危害的方法按以下顺序考虑：

• 工艺和/或材料替代
• 工程控制
• 管理控制
• 个人防护装备

环安卫培训

提供培训，以确保经理、主管、员工和访客了解和理解制定的政策、要求、程序和责任，以尽量减少风险和防止暴露于危害。

程序合规

B&W遵守适用的法规、规范和标准，并制定和执行程序，为员工、分包商和访客提供有关程序合规责任的指导。

持续改进

B&W追求EH&S的改进，通过客观的指标和过程审查来展示高质量的性能。经理，主管，员工，分包商，供应商和客户共同努力，实践和促进正确的工作习惯，培养积极的态度，使用良好的判断力，并遵守适用的EH&S要求。